Pædagog søges til nyoprettet stilling i vuggestuen Tårnbyparken

Pædagog søges til nyoprettet stilling i vuggestuen Tårnbyparken

Vuggestuen Tårnbyparken søger en pædagog 30 timer/uge til en nyoprettet stilling 1. januar 2013 eller snarest derefter. Ansættelsesområdet er Tårnby Kommune.

Vi forventer, at du: 
- er stabil, ansvarlig og har et godt overblik
- brænder for at arbejde med vuggestuebørn
- er initiativ- og iderig i det pædagogiske arbejde
- kan igangsætte og gennemføre projekter
- deltager engageret i udvikling af pædagogiske metoder
- kan rumme forskelligheder og har gode samarbejdsevner 

Vuggestuen er et hus i to etager med 48 børn fordelt med 8 børn på hver stue. Beliggenheden er central med gode transportmuligheder og en stor legeplads som vi særligt i sommerhalvåret benytter meget. Åbningstiden er 6.30 - 17.00.

I 2013 skal vi arbejde med fokuspunktet "Inklusion". Indholdet er ikke endeligt fastlagt, men bevægelse og styrkelse af motoriske færdigheder bliver den metodiske indgangsvinkel.

I det pædagogiske arbejde lægger vi bl.a. vægt på:

• tryghed, omsorg og glade oplevelser for barnet og hele gruppen
• at være bevidst om inkluderende processer
• hensyn til det enkelte barns behov
• at stimulere barnets udvikling og læring med udgangspunkt i barnets behov og udviklingsniveau
• et godt forældresamarbejde baseret på gensidig tillid 

Vi kan tilbyde dig: 
- du tilknyttes en stue, hvor du i samarbejde med kollegaer og de øvrige stuer planlægger og udfører det pædagogiske arbejde
- du er med til at sætte dit præg på udviklingen
- et synligt ledelsesteam, der er engageret i det pædagogiske arbejde og trivsel i institutionen
- 16 nye kollegaer, 48 børn og deres forældre ser frem til at du ansættes 


Løn- og ansættelsesvilkår:
Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst med BUPL efter forhandling. Der er indgået lokal aftale som bl.a. bevirker at en nyuddannet pædagog indplaceres 1 trin over grundlønnen.

Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Der skal desuden ved ansættelse forevises straffeattest og indhentes børneattest. Ansættelsen vil være betinget af, at disse er tilfredsstillende.

Værdigrundlag og perspektiv for Tårnby Kommunale Forvaltning samt hvilke personalegoder Tårnby Kommune tilbyder, kan ses her.

Yderligere oplysninger:
Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at rette henvendelse til leder Tine Olsen eller souschef Malene Suhr på telefon 32507794.

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 48 og 49.

Ansøgning med dokumentation for uddannelse, oplysning om eventuel tidligere beskæftigelse, eventuel arbejdstilladelse og bilag sendes via nedenstående link. Vær opmærksom på, at Tårnby Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem. Du bedes derfor så vidt muligt søge stillingen via nedenstående link. Såfremt du søger stillingen pr. brev, skal dette indeholde de samme oplysninger, som kræves af det elektroniske rekrutteringssystem.

Ansøgningsfrist 20-11-12
Arbejdssted Tårnbypark Alle 18, 2770 Kastrup

I Tårnby Kommune lægger vi vægt på at give vores ca. 40.000 borgere en hurtig, høflig og korrekt betjening, at være en god arbejdsplads for vores ca. 3000 ansatte og at have en synlig og konsekvent ledelse på alle niveauer. Vi bestræber os på gennem personalepolitikken at skabe mulighed for en faglig, arbejdsmæssig og menneskelig udvikling hos alle ansatte, hvor nøgleordene er rekruttering, fastholdelse og kompetenceudvikling. Læs mere på www.taarnby.dk