Uddannet pædagog søges til klub hos Tårnby Kommune i

Uddannet pædagog søges til klub

Uddannet pædagog søges til klub

Fritids- og juniorklubben Lundø har en ledig pædagogstilling til besættelse pr. 1.1.2013, ca. 30-34 timer/uge.

Klubben er en del af en institution, der foruden klubben består af en miniklub og et fritidshjem, alle på hver deres matrikel.

Klubtilbuddet omfatter fritidsklubtilbud, et juniorklubtilbud i samarbejde med en anden klub, samt et ungdoms-aften projekt for unge over 16 år.

Du skal forvente et omfattende samarbejde med såvel de andre afdelinger, som eksterne samarbejdspartnere, herunder den tilhørende skole.

Du skal forvente en del aftenarbejde og det ugentlige timetal tilpasses dine ønsker i forhold til antallet af aftenvagter.

Personalegruppen er et lille team på i alt 5 medarbejdere, som suppleres med gode interne og eksterne kollegaer.

Du bliver ikke ansat til at dække en bestemt funktion, men skal indgå bredt i driften med mange forskellige funktioner og opgaver.

Vi lægger en ære i at følge med tiden og være i konstant forandring i en løbende tilpasning med hensyn til krav og behov hos brugere, det omgivende samfund, samt kommunen.

Du skal foruden at være uddannet pædagog

- have en solid faglig og menneskelig baggrund

- have en flerårig erfaring indenfor faget, gerne fra klubområdet.

- være god til relationsdannelse med børn og unge i alderen 10-18 år.

- have et eller flere aktivitetsområder, som du brænder for, evt. indenfor det musisk-/kreative område.

Løn- og ansættelsesvilkår:
Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst med BUPL efter forhandling. Der er indgået lokal aftale som bl.a. bevirker at en nyuddannet pædagog indplaceres 1 trin over grundlønnen.

Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Der skal desuden ved ansættelse forevises straffeattest og indhentes børneattest. Ansættelsen vil være betinget af, at disse er tilfredsstillende.

Værdigrundlag og perspektiv for Tårnby Kommunale Forvaltning samt hvilke personalegoder Tårnby Kommune tilbyder, kan ses her.

Yderligere oplysninger:
Du kan læse mere om klubben på lundo.iportalen.dk eller kommunens hjemmeside.
Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at rette henvendelse til afdelingsleder Mai-Britt Mathiesen på telefon 32 50 56 53, eller til leder Stefan Reiners på 32 50 77 98.

Ansøgningsfrist er fredag, den 16. november.
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 47.

Ansøgning med dokumentation for uddannelse, oplysning om eventuel tidligere beskæftigelse, eventuel arbejdstilladelse og bilag sendes via nedenstående link. Vær opmærksom på, at Tårnby Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem. Du bedes derfor så vidt muligt søge stillingen via nedenstående link. Såfremt du søger stillingen pr. brev, skal dette indeholde de samme oplysninger, som kræves af det elektroniske rekrutteringssystem.

Ansøgningsfrist 16-11-12
Arbejdssted Tårnbyvej 5, 2770 Kastrup

I Tårnby Kommune lægger vi vægt på at give vores ca. 40.000 borgere en hurtig, høflig og korrekt betjening, at være en god arbejdsplads for vores ca. 3000 ansatte og at have en synlig og konsekvent ledelse på alle niveauer. Vi bestræber os på gennem personalepolitikken at skabe mulighed for en faglig, arbejdsmæssig og menneskelig udvikling hos alle ansatte, hvor nøgleordene er rekruttering, fastholdelse og kompetenceudvikling. Læs mere på www.taarnby.dk

Velkommen til Jobzonen - flest jobannoncer med job i Danmark. Lige nu 11.622 job i 7.748 jobannoncer.

Jobmuligheder:

Arbejdslivet

Mit Jobzonen: